2022上半年重庆教育事业单位招聘1154人汇总(423联考)已发布,中公教育对于12个地区的考试内容进行了简单的汇总,以便各位考试进行查看,总体来说本次4.23教师招聘联考笔试内容为综合知识+专业知识,面试为专业技能测试+综合面试,详情如下:
报名时间:2022年3月28日9:00至4月1日9:00
缴费时间:2022年4月3日9:00前
笔试时间:2022年4月23日
2022重庆教师招聘423联考考试内容一览表 | ||
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地区 | 笔试内容 | 面试内容 |
北碚 | 综合知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等)及专业知识(学科知识),分值100分,其中综合知识占30%、专业知识内容占70%,考试时间为90分钟。 | 专业技能测试(试讲)及综合面试(结构化面试) |
渝北 | 《综合知识测试》,考试内容为“综合知识(教育基础理论等)+专业知识(学科知识)”,按报考岗位区分小学、初中和高中三个学段及各学科,其中综合知识与专业知识内容分别占30%、70%。“小学文科综合教师”岗位专业知识为小学语文学科知识。 | 专业技能测试(试讲)及综合面试(结构化面试) |
九龙坡 | 综合基础知识(教育类)及学科知识,其中综合知识主要包括教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等,占比30%;专业知识(学科知识)占比70%。 | 专业技能测试(试讲)及综合面试(结构化面试) |
高新区 | 综合知识×30%(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等)+专业知识×70%(学科知识),采用闭卷笔答形式,分值100分,时间90分钟。笔试试题区分小学、初中、高中三个学段。 | 专业技能测试主要测试应聘人员的教学设计能力、课堂教学艺术等;综合面试主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。 |
江北 | 综合基础知识(教育类)和学科专业知识,满分100分,其中综合基础知识占30分,学科专业知识占70分。综合基础知识主要包括教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等;学科专业知识分“小学”、“初中”、“高中”三个学段和学科组织笔试。 | 试讲+结构化 |
巴南 | 综合知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等)和专业知识(学科知识)内容分别占30%及70%。 | 专业技能测试(说课、实作考核)及综合面试(结构化面试) |
两江新区 | 综合知识测试,分值为100分。主要测查内容包括:综合知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德)占比30%,专业知识(学科知识)占比70%。在测查对象中区分“小学”“初中”学段的各学科教师。 | 专业技能测试(教学片断展示)及综合面试(结构化面试) |
合川 | 综合知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德)占比30%,专业知识(学科知识)占比70%。 | 专业技能测试(试讲)及综合面试(结构化面试) |
南岸 | 综合知识(教育基础理论等),主要内容包括教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等,占比30%;专业知识(学科知识)占比70%。 | 专业技能测试(试讲)及综合面试(结构化面试) |
渝中 | 综合知识(教育基础理论等),主要内容包括教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德等,占比30%;专业知识(学科知识)占比70%。 | 专业技能测试(试讲、说课等)及综合面试(结构化面试) |
沙坪坝 | 综合知识占比30%(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学、教师职业道德)及专业知识占比70%(学科知识)。 | 专业技能测试(试讲或者说课)及综合面试(结构化面试) |
大足 | 综合知识(教育政策法规、教育基础理论、教育心理学等)+专业知识(学科知识)”,试卷分值100分,采用闭卷笔答方式。其中综合知识与专业知识内容分别占30%、70%。 | 专业技能测试(A类岗位为试讲教学片断,B类岗位为试讲教学片断和技能实作)及综合面试(结构化面试) |
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