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心理教师

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江苏-宿迁 -沭阳县 |不限经验 |大专学历
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2024-03-09 更新被浏览:
林老师 聊一聊
最近在线时间:2023-07-30 14:07
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地址:广东揭阳榕城区炮台镇石牌村206国道旁
职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限婚况

招聘原则(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;(三)具有良好的品行和职业道德;(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。有下列情形之一的人员,不得报名应聘:1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;2.曾被开除中国共产党党籍或被开除教师资格证的人员;3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。7、岗位职责:1、制定中学生心理测试,熟悉各类心理测试工具;3、帮助学生解决心理困扰;4、擅长做学生团辅;5,适应出差。任职要求:1、必须心理学相关专业;2、持心理相关资质;教师资格证;3、接受优秀毕业生。招聘程序(一)发布信息发布公告—网上报名—资格初审—现场资格审查—面试—考核—确定拟录取人员名单—办理相关人事聘用手续。(二)报名时间2023年7月19日至8月25日。(三)资格审查根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消面试或聘用资格。(四)面试或试讲1.面试或试讲时间:电话另行通知。2.面试或试讲地点:揭阳市理工职业技术学校。(五)聘用1.面试或试讲合格人员即为拟聘用人员,最终拟聘用人员名单经校领导审批同意。2.所有拟聘人员须与学校签订《劳动合同》,所有聘用人员按规定约定试用期,聘用人员试用期考核不合格的,根据聘用合同相关条款,予以解聘。

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会员等级
  • 事业单位
  • 民营·私营
  • 1000-1999人
新消息:带你了解这所:全日制职业技术学校!


揭阳市理工职业技术学校(以下简称 学校 )是经揭阳市教育局批准成立的一所全日制中等职业学校。学校位于揭阳市榕城区砲台镇,地处潮汕三市交界的核心区,距离揭阳潮汕国际机场约8公里,国道和高速公路四通八达,交通十分便利。校园风景秀丽,建筑布局统一和谐,教室宽敞明亮,优雅的学生公寓舒适温馨,教学和生活设施一应俱全。



学校以 立德、笃行、强技、精业 为校训,以 文化引领、内涵提升、创新发展 为导向,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,全面贯彻党的教育方针,培育和践行社会主义核心价值观,致力于办 学生一生受益,家长高度放心 的现代化职业体系教育。



学校拥有200米标准塑胶田径运动场、篮球场、羽毛球场、乒乓球等运动场所。学生公寓设有空调,开放wifi,6-10人的标准间,配套有阳台、卫生间、洗衣机、学习桌。学校食堂可同时容纳1000人用餐,是广大莘莘学子追梦、实现理想、书写精彩人生为起点的中等职业学校。





现开设有电子商务、艺术设计与制作、中西面点、幼儿保育、计算机应用、数字媒体技术应用等6个专业。学校拥有一支较高业务素质和管理能力、熟悉职业教育,具有企业工作经验的管理队伍,师资结构合理,整体素质优良。同时,学校拥有3大种类11个实训场所,以及配备有独立学生图书馆和教师阅览室,馆内藏书近3.8万册,完全能够满足学校现有教育教学的发展需要。





一、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

二、人员管理

本次招聘的人员列入学校正式人事管理,实行合同聘用制,岗位等级及薪酬按岗位设置管理有关规定执行。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

有下列情形之一的人员,不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.曾被开除中国共产党党籍或被开除教师资格证的人员;

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。


四、招聘岗位、计划及相关要求

序号

招聘岗位

计划人数

学历、学位及其他要求

资格证要求

1

综合办公室主任

1

统招本科及以上学历,法律、管理类、人力资源类相关专业,有5-8年以上教育行业经验,有2-3年学校或教育机构办公室管理类职位工作经历优先,党员优先。

有政工师优先

2

综合办公室干事

2

本科及以上学历,年龄在25-45周岁,有一定学校的行政管理经验。


3

招生办主任

1

大专或以上文化程度,有5-8年以上中职或技校招生经验优先。


4

财务科科长

1

本科及以上学历,会计等相关专业毕业,有3-5年以上教育行业经验优先。

有会计中级或以上职称

5

出纳/会计

2

本科及以上学历,金融、财务等相关专业毕业,有会计中级及以上职称者优先。


6

教务干事

1

本科及以上学历,年龄在25-55周岁,有一定学校的教务管理经验。


7

学生科科长

1

本科及以上学历,中级职称,有5-8年以上中职或技校学生管理经验。

有高中/中职教师资格证

8

学生科干事

2

本科及以上学历,有一定学校的学生管理和团学工作经验。


9

班主任老师

11

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,特别优秀者可放宽条件。

10

心理老师

1

本科以上学历,心理学相关专业

持心理和教师资格证,有2-3年以上心理辅导工作经验。

11

语文老师

3

本科以上学历,相关师范类专业毕业

有高中/中职教师资格证,特别优秀者可放宽条件。

12

数学老师

3

本科以上学历,相关师范类专业毕业;

有高中/中职教师资格证,特别优秀者可放宽条件。

13

英语老师

3

本科以上学历,相关师范类专业毕业

有高中/中职教师资格证,特别优秀者可放宽条件。

14

电子商务老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书,特别优秀者可放宽条件。


15


平面设计老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书,特别优秀者可放宽条件。

16

中西面点老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书,特别优秀者可放宽条件。

17

幼儿保育老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书特别优秀者可放宽条件。

18

计算机老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书特别优秀者可放宽条件。

19

数字媒体技术应用老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书特别优秀者可放宽条件。

20

体育老师

2

本科以上学历,相关专业毕业,女生优先

有高中/中职教师资格证,以及相关专业技能证书,特别优秀者可放宽条件。

21

舞蹈老师

1

本科以上学历,相关专业毕业

有高中/中职教师资格证,获得中国舞考级证或中国舞协考级证书,特别优秀者可放宽条件。


五、招聘程序

(一)发布信息

发布公告—网上报名—资格初审—现场资格审查—面试—考核—确定拟录取人员名单—办理相关人事聘用手续。

(二)报名时间

2023年7月19日至8月25日。

(三)资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消面试或聘用资格。

(四)面试或试讲

1.面试或试讲时间:电话另行通知。

2.面试或试讲地点:揭阳市理工职业技术学校。

(五)聘用

1.面试或试讲合格人员即为拟聘用人员,最终拟聘用人员名单经校领导审批同意。

2.所有拟聘人员须与学校签订《劳动合同》,所有聘用人员按规定约定试用期,聘用人员试用期考核不合格的,根据聘用合同相关条款,予以解聘。

3.咨询电话:15917984719 林老师

4.简历发送:15917984719@139.com


揭阳市理工职业技术学校

2023年7月18日

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