岗位职责： 1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况； 2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查； 3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作； 4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等； 5、组织校级教学督导员开展教学检查； 6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理； 7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作； 8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。 任职资格： 1、本科及以上学历，教育等相关专业； 2、具有3年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；
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