薪资面议。 薪资面议。 岗位要求: 1、本科及以上学历,10年以上教育行业从业经历; 2、具有学校中层以上管理岗位8年以上经验,5年以上同岗位工作经验; 3、思想政治素质好,能认真贯彻党的教育方针、政策和国家法律、法规; 4、具有先进的教育思想、教育理念和创新精神,热爱教育事业,能够迅速融入到新的环境,了解先进的办学理念; 5、具有较高的教育教学业务水平和较强的学校管理能力,能运用现代化手段管理学校; 6、具有良好的职业素养与出色的领导能力。 岗位职责: 1、全面负责学校教务处各项工作的统筹管理; 2、负责学部教育教学工作及教师队伍建设管理; 3、制定学部教学及工作计划; 4、主持并组织教学部门定期开展教研活动,探索教学规律,改进教学方法,保证教学计划和课程标准的实施; 5、监督教育教学质量,负责对课程质量的评估及考核工作; 6、负责对学校教师进行在岗业务带教及规范培训,提高教师教学服务的专业度; 7、建立健全学校的规章制度,并组织领导实施,保证学校的正常秩序; 8、组织校务会议、行政性会议及全学校性集会; 9、协助校长处理学校相关的行政、教学、学生管理、安全管理等事宜; 10、负责校区所有行政、财务事项的审核/批准; 11、负责处理教育局相关事务; 12、负责处理协调教育教学中的日常事务。
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