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[浙江]2022年绍兴银行高新开发区支行诚聘英才公告

时间:2022-11-09人气:作者: 银行招聘网
2022年绍兴银行高新开发区支行诚聘英才公告

  绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股城市商业银行。现有员工2500余人,分支机构122家,经营区域覆盖绍兴、嘉兴、舟山、台州、湖州、温州6个地市,并发起设立浙江兰溪越商村镇银行,逐步形成立足绍兴、覆盖全省、辐射长三角”的业务网络。

  绍兴银行高新开发支行是绍兴银行在城东区域(原高新区)范围内的一家市区一级支行,现有六个营业网点,包括本级营业部、东湖支行、迪荡支行、禹陵支行、城东支行及新兴产业支行,各项存贷款规模超120亿。

  根据绍兴银行干部管理相关规定和支行职位空缺情况,面向行内外公开招聘禹陵支行行长一名。

  一、社会招聘的岗位、人数和条件
招聘

  二、绩效考核要求:

  以合规经营为前提,经济效益为目标,采用绍兴银行绩效考核办法。

  三、应聘须知:

  (一)所有岗位的应聘者须符合下列基本条件:

  1、认同本行核心价值观,具有良好的职业操守,无不良记录。

  2、具备较强的工作责任意识,具有良好的团队意识和奉献精神。

  (二)应聘者请先登录绍兴银行网站(http://www.sxccb.com),点击人才招聘”,下载并填写《绍兴银行应聘登记表》,附身份证、学历证书、专业技术职务证书、近年来所获荣誉证明等复印件,近期2寸免冠彩照。

  (三)报名方式:

  请报名人员下载并填写《绍兴银行应聘登记表》,附相关证明材料扫描件,发送至sxbankgxkfq@126.com(主题请注明:2022招聘-姓名-岗位)。

  (四)初审通过人员,我行将及时通知面试时间,如审核未通过,应聘材料恕不退还。面试评分设以下六个方面内容,分别是仪容仪表(10分),沟通能力(20分),应变能力(10分),工作阅历(10分),专业能力(30分),组织协调(20分),由评委根据应聘人员的现场表现进行逐项打分。

  (五)应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假,否则我行有权取消其考试和录用资格,后果由应聘者本人承担。

  (六)报名截止日期:2022年4月15日24时。

  联系人与联系电话:宓女士 0575-81786082

  附件:绍兴银行应聘登记表