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[浙江]2021年浙江民泰商业银行社会招聘启事(8.18)

时间:2022-11-09人气:作者: 银行招聘网
2021年浙江民泰商业银行社会招聘启事(8.18)

  薪酬绩效岗

  工作地点: 浙江省-杭州市

  工作职责:

  岗位职责:

  1.制订全行年度薪酬计划,并组织实施;

  2.制订全行年度绩效总目标及各类绩效考核指标,并组织实施;

  3.制订、完善全行绩效管理和薪酬管理相关规章、制度;

  4.收集和分析外部同业市场薪酬状况,定期进行市场调研并调研结果与我行薪酬绩效体系对比分析,取长补短,完善我行薪酬绩效体系;

  5.负责绩效管理科的日常管理工作,包括工作组织与协调、人员管理与考核等,督促各岗位人员全面完成工作计划;

  6.监督并指导总行及各金融总部薪酬管理及绩效考核工作的开展;

  任职资格:

  任职资格:

  1.全日制本科及以上学历;金融、经济、人力资源管理、心理学等相关专业;

  2.4年以上大型企业人力资源相关工作经验,其中2-3年以上绩效薪酬管理经验;

  3.熟悉银行业流程规范,熟悉各项人力资源政策、法规;

  4.熟知人力资源理论和工具,熟悉薪酬、绩效管理流程;

  5.熟练掌握薪酬、绩效管理工具的应用;

  6.银行同业同岗位优先;有独立承担起全行薪酬绩效项目经验者优先。

  投资管理岗-资产管理部

  工作地点: 浙江省-杭州市-江干区

  工作职责:

  1.负责理财产品的流动性管理;

  2.负责理财投资建议及具体实施,进行资产交易及投资组合管理;

  3.负责理财投资业务,寻找相关投资项目,完成相应的风险评估和审查并实施项目投放;

  4.执行资产存续期管理工作,完成资产收息和价值评估工作;

  5.研究分析市场创新动向,开展业务创新并对创新投资产品进行风险和合规性管理;

  6.维护并拓展同业客户关系,包括银行类金融机构和非银类金融机构等。

  任职资格:

  1.全日制研究生及以上学历,金融、经济、统计、投资等专业背景;

  2.具备相关从业证书,有相关从业经验者优先;

  3.积极开拓客户资源,保持与市场成员间的沟通与交流,维护客户关系。

  4.身体健康,品行端正,热爱工作,积极上进;

  5.责任心强,有较好的沟通能力和团队合作精神;