2017春季中国银行浙江省分行招聘公告

根据业务发展需要，中国银行浙江省分行启动2017年春季招聘，相关信息公告如下：
一、应聘基本条件
(一)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;
(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;
(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;
(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定，具备健康良好的心理素质;
(五)符合中国银行亲属回避的有关规定;
(六)岗位要求具备的其他条件。
二、招聘岗位及要求
(一)营业网点营销服务岗位
作为营销服务岗位储备人选，先在柜员等岗位培养锻炼后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。具体条件：
1.国内外较好院校应届毕业生;
2.全日制大学本科及以上学历，经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业，理工科专业同等条件下可优先考虑;
3.具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力;
4.具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
5.原则上要求家庭或生活基础在申报的工作地点。
(二)营业网点柜员岗位
在营业网点从事柜台业务服务的岗位。首次签订劳动合同期限五年，合同约定工作岗位为柜员。具体条件：
1.国内外院校应届毕业生，同时招收少量银行同业人员(要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作)和毕业两年内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);
2.全日制大学本科学历(包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本)，经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业;对于生源欠佳地区的分支机构(主要为县域机构)可放宽至全日制大专(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);
3.具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力;
4.原则上要求家庭或生活基础在申报的工作地点。
(三)省行、市分行及其辖属支行本部信息科技岗位
省行、市分行及其辖属支行本部招收少量信息科技应届毕业生，作为信息科技专业岗位的储备人员，在网点接受基础业务锻炼后，到各级管理机构信息科技部门从事系统研发、运行维护、网络建设等工作。具体条件：
1.国内外院校应届毕业生，其中省行本部信息科技岗位要求国内重点大学或具有较高知名度和认可度的国际一流院校应届毕业生;
2.全日制大学本科及以上学历，信息科技、网络及通讯等相关专业及在信息科技方面特别擅长的其他理工类专业学生